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很多企业都有交纳五险一金，其中有一险就是失业保险，有些企业失业了输失业保险。失业保险申请条件是按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满1年的。那么，失业保险办理条件是什么，失业保险金可以领取几个月？下面跟小编一起来了解下吧。

失业保险办理条件是什么

按照《失业保险规定》第13条的规定，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险保险金：

(一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满1年的。解读：在本市实行个人缴纳失业保险费前，按国家规定计算的连续工龄视同缴费时间，计发失业保险金时合并计算。

(二)非因本人意愿中断就业。解读：满足条件的情形主要有以下：第一，单位单方解除；第二，单位终止劳动合同；第三，其他非劳动者原因解除劳动合同的。 关于第二项，如果劳动合同到期，单位的新合同标准维持或高于原合同标准，劳动者主动不续签，没有失业金。只有单位不与其续签，或者新合同的待遇标准降低其不续签时才可以申请失业保险金。

(三)已办理失业登记，并有求职要求的。

自己主动离职可以领失业保险吗

本人辞职是不能领取失业保险金的。

停止领取失业保险金的情形有哪些

失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之二的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇。

(一)重新就业的;

(二)应征服兵役的;

(三)移居境外的;

(四)享受基本养老保险待遇的;

(五)被判刑收监执行或者被劳动教养的

(六)无正当理由，拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的。

凡是符合领取条件的失业人员，都可以申请失业保险金来保障自己最根本的生活。

失业保险金可以领取几个月

根据《社会保障法》第四十六条规定，失业人员领取失业保险金的期限分为三个档次：

1、被保险人领取失业保险金的期限，根据其失业前累计缴费时间确定：累计缴费时间1年以上不满2年，可以领取3个月失业保险金。

2、累计缴费时间2年以上不满3年，可以领取6个月失业保险金。

3、累计缴费时间3年以上不满4年，可以领取9个月失业保险金。

4、累计缴费时间4年以上不满5年，可以领取12个月失业保险金。

5、累计缴费时间5年以上的，其超过5年的部分，按照每满一年增发一个月失业保险金的办法计算，确定增发的月数。

领取失业保险金的期限最长不得超过24个月。

失业保险指的就是当中国的公民，在符合法律所规定的条件下，失业了，可以领取的一定金额，法律所规定的领取失业保险金是比较严格的，首先必须是已经参加了失业保险，而且义务交纳费用满一年，失业的原因，也不能是因为个人的意愿所导致的。